做好领导的左膀右臂

7、不光要有“EQ”，也要有“衣Q”作为一个职业人士，要是你想尽快进入管理梯队，在事业方面有所作为的话，那么在穿着方面，也许就意味着你必须告别最适合自己心情和个性的装束，放弃性感和时髦的流行服饰，把他们通通“脱掉”。你必须把自己镶嵌进一个符合职场大众时尚和职业着装的规则里。要是你是银行的职员，你的着装肯定要谨慎，精悍爽利，从而可以给客户留下一个干练的第一印象，让客户不担心把存款交到你手上；要是你就职于化装品公司，那你的妆容肯定要时兴、俏丽，让人一眼就被你的产品折服；要是你是广告公司搞创意的职员，那么你的着装可凭据你的想象力恣意发扬，把本身梳妆得前卫而本性……总之，你的着装气势派头肯定要与公司的气势派头融为一体。一旦走进办公室，你的整个人，包括你的衣着、妆容以及携带的物品就已经成为公司形象的一部分。无论是接电话时的语言还是衣饰妆容的细节，一点一滴都在传递着公司的信息，代表着公司的形象。因此，此时此地的服饰妆容，早已超越了个人范畴，而成为工作道具的一部分。一位有着二十多年商战履历的德国销售，总是以这样一个事例作为他的开场白：有一次，我手里有一大批订单，要对两家公司进行观察。两家公司的气力、产物价值、质量以及售后办事等方面都平分秋色，但我依然从中做出了明智的选择。有人问我选择的尺度是什么我答复：是司机的礼服。其时，两个公司都派了司机接送，此中一个司机的礼服显然已经好久没洗了，连领口都发了